“三重”助推,落实创新成自觉——沿江公司创新创效工作一览

沿江党建微宣传2021-11-28 07:02:35

科技兴则民族兴,科技强则民族强。沿江公司认真贯彻落实十九大精神及交通控股人才强企战略,积极探索适合自身发展需要的新道路、新模式,“不驰于空想,不骛于虚声”一步一个脚印,不断寻求新增长点和驱动力,持续推动员工创新创效积极性,使谋划创新、推动创新、落实创新成为自觉行动,在新时代谱写属于奋斗者的新篇章。

重结合,打好协作创新组合拳

沿江公司将合理化建议与青年工作室、QC项目等有机结合,认真梳理、总结,多方位谋划,将创新创效成果应用于实际工作之中。

锡常中心养护大队的“匠心”工作室始终以破解养护施工难题、降低养护安全风险、提高养护作业效率为宗旨和发展方向,通过养护新工艺、新技术、新设备和新材料的推广运用,切实转变创新创效成果于实际养护工作中。工作室利用工业内窥镜,对桥梁伸缩缝内部的各部件焊接、位移箱的工作及混凝土破损情况进行检查,迅速、准确地判定伸缩缝的工作状态。在设备使用方面“匠心”工作室利用无人机开展桥梁检查工作,特别是在桥梁支座及桥下监控区检查等方面,取得明显成效。

沪苏浙中心苏沪站的“常新藤创新创效工作室”从小改小革做起,到攻克重点、难点问题,带动站区管理升级、创新发展。近年来,共完成30多项技术维修改造项目和10多个创新课题,节约经费共计100多万元,先后荣获多项部、省级“优秀质量管理小组”,“优秀QC推广成果”,“控股系统优秀合理化建议”等荣誉,同时《收费亭自动启停背景音乐系统》、《配电房市电故障及火灾报警装置》两个课题已通过国家实用新型专利初审。

锡常中心排障大队QC小组为了最大化、合理化、科学化的利用已有资源,提高清障车辆、装备的使用功能,不造成清障设备的闲置、浪费,对中型清障车在不影响整车技术安全指标的情况下进行清障作业功能性改装,使其可以变成“多功能型”清障作业车辆,既可以对小型轿车实施清障作业,又不改变原有小型货车清障功能。

沪苏浙中心排障大队QC小组以提高清排障作业现场的安全系数,保障清排障人员的人身安全和设备安全为指导思想,针对目前市场出售的反光背心普遍存在电池防水差、自重大、连接电线易折断、光源穿透力差的缺点,自主研发可悬挂在反光背心上的警示肩灯,该设计获得了国家知识产权局的外观设计专利证书,成品也已应用于实际的工作之中。

重合力,开辟创新创效新局面

公司创新创效工作得到了各基层单位、各级党工团组织的大力支持,形成公司、基层单位、工作室同频共振、合力推进的良好工作局面。

在沿江公司党委支持下,研究制定了《沿江公司青年创新创效基金管理暂行办法》,为提供创新工作的制度保障、搭建青年创新工作的阵地、培育青年创新的成果提供强有力保障;在制度上《江苏沿江高速公路有限公司职工奖惩办法》中明确规定了对于合理化建议,技术创新成果被公司采用者的奖励办法,以此激励和引导员工关注创新、尝试创新,为创新创效工作的持续开展注入了源源不断的动力,划出公司创新创效新格局、打开创新创效新局面。

重交流,互通有无促提升

沿江公司各工作室间、各基层单位间通过有效的交流,取长补短,集思广益,推动创新工作发展,助力创新工作成为自觉,让创新创效的成果能够为更好地服务公司的生产和管理。

沿江公司通过组织召开青年创新创效工作室(项目)评审会,促进各工作室、各基层单位的有效交流,并组织评审委员会对各工作室的项目进行现场评审,针对如何优化、完善预申报项目给出指导意见。

公司通过“请进来”,“走出去”的方式持续组织交流学习,相互借鉴、拓宽视野、广开思路助推创新实力。

在沿江公司召开的“一学一做”教育实践督导和青年创新创效工作推进会上,交通控股第三团建协作组所属八家单位团组织负责人,对沿江公司青年创新创效工作给予了指导意见。兄弟单位在创新创效方取得的面优秀成果和宝贵经验,对沿江公司创新工作起到了借鉴意义。

公司组织创新创效工作室负责人,通过走出去的方式,到兄弟单位参观学习创新成果和工作经验,就工作室建设推进过程中遇到的实际问题进行深入交流、讨论,取长补短助力创新工作的提升。

新时代,沿江人以崭新的精神面貌,脚踏实地的工作作风,在实现中国梦的生动实践中放飞梦想,开拓创新,为公司发展注入新的生机和活力。

素材:公司团委、各管理中心

编辑:毕子尊

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